Việc thành lập Hội Doanh nghiệp phường Bình Thạnh nhiệm kỳ 2026-2031 mở thêm một kênh kết nối cộng đồng kinh doanh, hướng tới tăng liên kết thương mại, thúc đẩy chuyển đổi số và nâng cao hiệu quả đối thoại giữa doanh nghiệp với chính quyền cơ sở.
Theo văn kiện Đại hội, Bình Thạnh hiện có hơn 5.000 doanh nghiệp đang hoạt động với nhiều loại hình, quy mô và lĩnh vực khác nhau. Đây là lực lượng đóng góp đáng kể cho phát triển kinh tế – xã hội, tạo việc làm và đồng hành cùng địa phương trong các hoạt động an sinh xã hội. Chính quy mô và sự đa dạng này đặt ra nhu cầu về một đầu mối có khả năng tập hợp, kết nối và đại diện tiếng nói chung của cộng đồng doanh nghiệp.
Hội Doanh nghiệp phường Bình Thạnh có 105 hội viên sáng lập
Quá trình hình thành Hội không chỉ dừng ở việc xây dựng một bộ máy tổ chức, mà bắt đầu từ hoạt động vận động, gặp gỡ và kết nối doanh nghiệp. Ban Vận động thành lập Hội đã giới thiệu mục đích, tôn chỉ, định hướng hoạt động và những giá trị thiết thực mà doanh nghiệp có thể nhận được khi tham gia.
Đến thời điểm tổ chức Đại hội, có 105 doanh nghiệp đăng ký tham gia và trở thành 105 hội viên sáng lập. Nguồn lực ban đầu được vận động đạt 300 triệu đồng. Ban Vận động cũng đã tổ chức 5 hoạt động gặp gỡ, giao lưu, kết nối và vận động doanh nghiệp, qua đó hình thành nền tảng ban đầu về hội viên, nguồn lực và sự đồng thuận.
Nhìn từ góc độ phát triển cộng đồng doanh nghiệp, đây là tiền đề quan trọng để Hội chuyển từ một tổ chức mới thành một mạng lưới hợp tác thực chất. Bởi với số lượng doanh nghiệp lớn, sự khác biệt về ngành nghề và quy mô khiến nhu cầu kết nối không chỉ nằm ở giao lưu, mà còn liên quan đến thông tin thị trường, chính sách, pháp lý, công nghệ, vốn, nhân lực và cơ hội hợp tác.
Văn kiện xác định Hội sẽ hướng tới vai trò đại diện uy tín của cộng đồng doanh nghiệp; hỗ trợ hội viên nâng cao năng lực cạnh tranh, chuyển đổi số; tăng cường kết nối giao thương trong và ngoài phường; đồng hành cùng chính quyền trong cải cách hành chính, cải thiện môi trường kinh doanh và thúc đẩy trách nhiệm xã hội. Định hướng này được cô đọng trong phương châm hoạt động nhiệm kỳ 2026–2031: “Đoàn kết – Đồng hành – Hợp lực – Phát triển bền vững”. Một trong những điểm đáng chú ý của nhiệm kỳ đầu tiên là Hội đặt mục tiêu tăng quy mô hội viên song song với nâng chất lượng sinh hoạt và liên kết kinh doanh.
Hội phấn đấu kết nạp 30 doanh nghiệp mỗi năm, hướng tới 200 hội viên vào năm 2031; 70–80% hội viên tham gia sinh hoạt thường xuyên và 100% hội viên được tạo điều kiện kết nối giao thương. Cùng với đó là kế hoạch tổ chức 10 buổi cà phê, chuyên đề mỗi năm, các hội thảo chuyên môn theo quý và chương trình Caravan kết nối giao thương, thiện nguyện.
Nếu được triển khai đồng bộ, những hoạt động này có thể tạo ra một không gian tương tác thường xuyên giữa doanh nghiệp thay vì chỉ tập trung vào các sự kiện mang tính nghi thức. Đặc biệt, việc xây dựng “Bản đồ doanh nghiệp Bình Thạnh”, phát triển cơ sở dữ liệu hội viên theo ngành nghề và nhu cầu kết nối được xem là nền tảng để chuyển hoạt động Hội sang hướng có dữ liệu, có mục tiêu và sát nhu cầu doanh nghiệp hơn.
Điểm đáng chú ý khác là Hội định hướng ký kết hợp tác với ngân hàng, trường đại học và các tổ chức công nghệ. Điều này mở rộng phạm vi hỗ trợ doanh nghiệp từ kết nối thương mại sang tiếp cận nguồn lực tài chính, tri thức, nhân lực và công nghệ.
Trong bối cảnh doanh nghiệp phải đối mặt với áp lực cạnh tranh, yêu cầu đổi mới quản trị, chuyển đổi số, tuân thủ pháp luật và phát triển bền vững, Hội xác định công nghệ là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của nhiệm kỳ.
Mục tiêu được đặt ra là 80% hội viên được đào tạo về chuyển đổi số; đồng thời hỗ trợ doanh nghiệp ứng dụng các công nghệ như AI, ERP và thương mại điện tử, khuyến khích phát triển các mô hình doanh nghiệp xanh, thông minh.
Cách tiếp cận này cho thấy chuyển đổi số được nhìn nhận không chỉ ở khía cạnh ứng dụng công nghệ, mà còn gắn với năng lực quản trị và sức cạnh tranh dài hạn. Với nhóm doanh nghiệp nhỏ và vừa, vai trò của một tổ chức kết nối có thể đặc biệt quan trọng trong việc chia sẻ kinh nghiệm, đào tạo và tìm kiếm giải pháp phù hợp với nguồn lực thực tế.
Đồng hành chính sách, chăm lo cộng đồng
Bên cạnh hoạt động kinh doanh, Hội xác định đối thoại doanh nghiệp – chính quyền là một nhiệm vụ trọng tâm. Hội sẽ tiếp nhận phản ánh từ doanh nghiệp, tổng hợp kiến nghị, góp ý các chính sách liên quan và tổ chức các tọa đàm về pháp lý, phòng cháy chữa cháy, môi trường cùng những vấn đề thiết thực đối với hoạt động sản xuất kinh doanh.
Ở chiều ngược lại, trách nhiệm xã hội được đặt thành một chỉ tiêu cụ thể. Hội đặt mục tiêu vận động 500 triệu đến 1 tỷ đồng mỗi năm cho các chương trình an sinh xã hội, thu hút ít nhất 50 hội viên tham gia hiến máu và trao 100 suất học bổng mỗi năm cho học sinh nghèo hiếu học.
Đây cũng là một trong những hướng xây dựng hình ảnh cộng đồng doanh nhân Bình Thạnh theo tinh thần “văn minh, trách nhiệm, nghĩa tình” mà văn kiện Đại hội đề ra.
Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Hội Doanh nghiệp phường Bình Thạnh nhiệm kỳ 2026–2031 gồm 25 thành viên, Ban Kiểm tra gồm 3 thành viên. Ban Chấp hành phiên thứ nhất đã bầu Ban Thường trực gồm 7 thành viên, trong đó có 1 Chủ tịch và 6 Phó Chủ tịch.
Theo Điều lệ, Hội được tổ chức theo hướng có nhiều ban chuyên môn, từ tài chính, truyền thông, thành viên, công tác xã hội đến giáo dục – sức khỏe, xây dựng, văn nghệ – thể thao. Cơ cấu này cho phép Hội phân hóa hoạt động theo từng nhóm nhu cầu thay vì chỉ tập trung vào chức năng kết nối chung.
Thách thức lớn nhất của Hội trong giai đoạn đầu cũng được văn kiện nhìn nhận khá rõ: số lượng doanh nghiệp lớn, hoạt động đa dạng khiến việc tiếp cận và kết nối cần thời gian; cơ sở dữ liệu doanh nghiệp và các kênh kết nối thường xuyên vẫn đang hoàn thiện; phương thức hoạt động phải tiếp tục được củng cố để tạo ra giá trị đủ cụ thể nhằm thu hút doanh nghiệp tham gia lâu dài.
Vì vậy, thành công của Hội trong nhiệm kỳ đầu tiên sẽ không chỉ được đo bằng số lượng hội viên, số sự kiện hay nguồn lực vận động, mà quan trọng hơn là khả năng biến mạng lưới doanh nghiệp thành một hệ sinh thái hợp tác có giá trị thực tế.
Với nền tảng 105 hội viên sáng lập, định hướng phát triển lên 200 hội viên vào năm 2031 cùng các mục tiêu về giao thương, chuyển đổi số, đối thoại chính sách và trách nhiệm xã hội, Hội Doanh nghiệp phường Bình Thạnh đang đặt những viên gạch đầu tiên cho một cộng đồng doanh nhân có tính liên kết cao hơn. Nếu các mục tiêu được chuyển hóa thành những chương trình thiết thực, Hội có thể trở thành một đầu mối quan trọng trong việc kết nối nguồn lực doanh nghiệp, chính quyền và xã hội, qua đó góp phần tạo dựng môi trường kinh doanh năng động và bền vững tại Bình Thạnh trong giai đoạn mới.
Bảng tổng hợp nhân sự chủ chốt nhiệm kỳ 2026 – 2031
|
Phan Thái
